Somos una firma de consultoría enfocada en ayudar a organizaciones, instituciones y personas a comprender e implementar los nuevos paradigmas que están cambiando el mundo hacia la abundancia y las organizaciones exponenciales.
Educamos, monitoreamos, ideamos, innovamos e incubamos para desarrollar capacidades y escalar ideas que hagan del mundo un mejor lugar.
Nuestra metodología se basa en algunos conceptos clave:
Organización Exponencial (ExO): es una entidad impulsada por un propósito que aprovecha las nuevas tecnologías exponenciales y un conjunto de atributos organizacionales comunes (el Modelo ExO) que les permite aprovechar y gestionar la abundancia para escalar exponencialmente como lo hace la tecnología.
Las Tecnologías Exponenciales: como la inteligencia artificial, la robótica, la impresión 3D, los drones, la biotecnología y muchas más, son tecnologías cuyo rendimiento duplica cada dos años (más o menos) que están impactando a todas las industrias.
Abundancia: es el resultado del crecimiento de las tecnologías exponenciales, que están generando una abundancia de todo. Este nuevo contexto basado en la abundancia ya amenaza los modelos de negocio existentes, que se basan principalmente en la escasez.
El Modelo ExO: es el conjunto de atributos organizacionales (Atributos ExO) que permiten a las empresas
convertirse en Organizaciones Exponenciales
convertirse en Organizaciones Exponenciales
El propósito de transformación masivo (MTP): refleja la aspiración de una organización, el propósito central de su existencia. Describe el cambio en el mundo que la organización quiere lograr.
ExO Sprint: es un proceso practico de coaching organizacional acerca de cómo aplicar el pensamiento exponencial y las prácticas que generan un crecimiento acelerado. El objetivo del sprint es llevar una organización dos años adelante en solo diez semanas.
Iniciativa CORE: tiene como objetivo implementar el Modelo ExO en una organización existente para que esta se transforme en una ExO, más adaptable y capaz de aprovechar la disrupción para crecer más que su competencia.
Iniciativa EDGE: tiene como objetivo empoderar a una organización existente a lanzar nuevas ExOs para probar nuevos modelos de negocio disruptivos y dominar su industria.
Empoderar a las organizaciones para volverse exponenciales y crear nuevas ExOs.
Convertirse en el socio de transformación ExO líder en el mundo.
Co-Founder & President
Andrea es un profesional altamente apasionado por ayudar a las organizaciones a transformar sus negocios mediante el uso de tecnologías y procesos innovadores. Ha estado trabajando con compañías globales en diferentes industrias y geografías, ejecutando proyectos de transformación a gran escala. Andrea es un gurú de la metodología ExO y dirige ExO Sprints en todo el mundo.
Co-Founder & CEO
Aleyda es una profesional apasionada en la transformación del mundo, ayudando a todos a encontrar su propósito y usarlo como plataforma para transformar organizaciones. Ella es ExO Coach & Ambassador certificado y usa el ExO Sprint para avanzar cualquier organización 2 años en 10 semanas.
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